Безработица в РФ: социально-экономическая сущность, формы, структура |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 5172 | |
Дисциплина: | Неизвестна | |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | КГТУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 10990 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИЗУЧЕНИЯ БЕЗРАБОТИЦЫ 5 1.1 Сущность и значение безработицы 5 1.2 Классификация видов безработицы 7 1.3 Социально-экономические последствия безработицы 9 2 ПОДХОДЫ К ИЗУЧЕНИЮ БЕЗРАБОТИЦЫ В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ 13 2.1 Методы и показатели изучения безработицы на национальном уровне 13 2.2 Методические основы исследования движения персонала в отдельной организации 16 3 ИССЛЕДОВАНИЕ БЕЗРАБОТИЦЫ И ДВИЖЕНИЯ ПЕРСОНАЛА 22 3.1 Особенности безработицы в России. Общая характеристика ООО «Солнечный ветер» 22 3.2 Исследование движения персонала в ООО «Солнечный ветер» 29 3.3 Рекомендации по снижению уровня безработицы в России и текучести кадров в ООО «Солнечный ветер» 32 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 38 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 40 |
|
Отрывок: |
ВВЕДЕНИЕ Актуализируя тему исследования, необходимо отметить, что современное состояние российской экономики, спад производства и сокращение числа рабочих мест, низкий уровень инвестиций обусловливает повышенное внимание российских исследователей к проблеме безработицы как наиболее очевидному и негативному последствию разбалансированности рынка труда. Понимание актуальности данной проблемы подтверждается достаточно большим количеством научных исследований. Удовлетворение потребностей человека и общества, являющееся основной целью общественного воспроизводства, подразумевает наличие системы экономических отношений, под которыми традиционно понимаются отношения, возникающие между людьми по поводу производства благ и услуг, необходимых для достижения поставленной задачи. Одним из звеньев обозначенной системы выступают отношения, связанные с вовлечением и использованием в воспроизводственном процессе различных экономических ресурсов. Важным элементом экономической жизни служат отношения занятости, не только характеризующие степень удовлетворения одной из основных человеческих потребностей - потребности в труде, но и обозначающие соединение важнейшего экономического ресурса - рабочей силы - с другими факторами производства. | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Организационная структура и организационная культура как объект стратегических изменений (тема 25) | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | АГУ | |
Просмотры: | 6665 | |
Тема: | Социальная структура общества | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | ВЗФЭИ | |
Просмотры: | 7641 | |
Тема: | Сущность управления в социальном менеджменте: понятие, определения, структура | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | СИБИТ | |
Просмотры: | 8352 | |
Тема: | Стационар объединенной больницы (для детей, для взрослых): задачи, структура, организация работы, управление. | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | АГМУ | |
Просмотры: | 9156 | |
Тема: | Фонды: сущность, организация, структура | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | КГТУ | |
Просмотры: | 6266 | |
Тема: | Содержание и структура аудиторского заключения | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | РЭУ | |
Просмотры: | 3626 | |