|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 37011 | |
| Дисциплина: | ГМУ | |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | РАНХиГС - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 290 руб. | |
| Просмотров: | 4157 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Содержание Введение 3 Глава 1. Теоретические аспекты управления средним медицинским персоналом в многопрофильной медицинской организации 7 1.1 Сущность, значение и содержание системы управления в организации 7 1.2 Понятие, уровни и полномочия среднего медицинского персонала 12 Глава 2. Особенности управления средним медицинским персоналом в России 16 2.1 Современное состояние и развитие сестринского дела в России 16 2.2 Особенности управления средним медицинским персоналом в многопрофильной медицинской организации 23 Заключение 29 Список используемых источников и литературы 31 |
|
| Отрывок: |
Введение Актуальность темы исследования. В соответствии с частью 1 статьи 41 Конституции Российской Федерации , каждый имеет право на охрану здоровья и медицинскую помощь. Данное право, безусловно, следует отнести к числу основополагающих и важнейших прав человека, поскольку именно мероприятия, направленные на охрану здоровья личности, обеспечивают ее гармоничное развитие и формируют здоровую нацию, что является важнейшим условием стабильного и устойчивого развития государства и общества. Очевидно, что эффективность системы здравоохранения зависит от множества факторов, в том числе от компетентности и профессионализма медицинского персонала. Безусловно, центральной фигурой медицинской сферы выступают специалисты с высшим медицинским образованием. Однако, не менее важную роль в обеспечении надлежащей деятельности любого учреждения здравоохранения играет и средний медицинский персонал, который в первую очередь представлен медицинскими сестрами. Объект исследования – управление персоналом. Предмет исследования - управление средним медицинским персоналом в многопрофильной медицинской организации. Цель исследования – анализ управления средним медицинским персоналом в многопрофильной медицинской организации. ... Глава 1. Теоретические аспекты управления средним медицинским персоналом в многопрофильной медицинской организации 1.1 Сущность, значение и содержание системы управления в организации В основе любой организации априори лежит принцип ее управляемости. Какими бы параметрами не характеризовалась организация – будь это небольшое коммерческое предприятие или федеральный орган исполнительной власти – в ее основе в любом случае находится система управления. Если вспомнить, что слово «организация» происходит от греческого «инструмент», то следует очевидный вывод о том, что без постоянного и системного управленческого влияния существование организации так же бессмысленно, как и существование инструмента, на который не оказывается никакого воздействия. В научной литературе отмечается, что система управления предполагает наличие в качестве подсистем трех равнозначных элементов: субъекта управления; объекта управления; подсистемы целенаправленного воздействия одного на другого. .... | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Годовая бухгалтерская отчетность организации:порядок составления и финансовый анализ ее показателей | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Сибирский Университет потребительской кооперации | |
| Просмотры: | 8090 | |
| Тема: | Жизненный цикл организации | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | КГТУ | |
| Просмотры: | 7346 | |
| Тема: | Формирование корпоративной (организационной) культуры организации здравоохранения. | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | АГМУ | |
| Просмотры: | 8627 | |
| Тема: | Обучение младших школьников наблюдению в процессе организации опытов на уроках окружающего мира | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Неизвестен | |
| Просмотры: | 6901 | |
| Тема: | Технологическая модернизация как фактор повышения эффективности материально-технической обеспеченности организации ОАО “Агрофирма“Екатеринославская“ Шербакульского района Омской области | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | Неизвестен | |
| Просмотры: | 9320 | |
| Тема: | Методы оценки конкурентоспособности продукции (работ, услуг), производимые в организации (на примере ФКУ ИК-11 УФСИН России по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре) | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | ТюмГУ | |
| Просмотры: | 6210 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
